江南時報訊 今年以來，無錫惠山區(qū)緊貼企業(yè)多元需求、緊盯職工合法權益、緊扣營商環(huán)境優(yōu)化，持續(xù)開展“法治化營商環(huán)境優(yōu)化提升”專項普法行動，通過構建多元化法治服務矩陣，為企業(yè)高質量發(fā)展注入強勁法治動能。
一是聯動普法，當好法律法規(guī)“宣講員”。區(qū)司法局、區(qū)法院、區(qū)交通運輸局等多個部門聯合走進無錫市道路貨運行業(yè)黨群服務中心，開展“護航民企”專項普法活動，針對物流行業(yè)的特點，開展以案釋法、法治講座等活動，梳理物流行業(yè)法律風險及防范措施。各鎮(zhèn)（街道）積極發(fā)動司法行政人員、“法律明白人”等人員走進企業(yè)開展分層分類普法。針對企業(yè)管理層，發(fā)放《惠山區(qū)民營企業(yè)常見法律風險防范手冊》，重點講解公司治理、商事交易、企業(yè)合規(guī)等實務內容，提升企業(yè)決策者法治思維。針對一線員工，派發(fā)《民法典小案例》和勞動用工、安全生產等方面的法治手冊，提升員工法治素養(yǎng)。
二是優(yōu)化服務，當好創(chuàng)新發(fā)展“護航員”。開展“凝聚法治力量，護航創(chuàng)新發(fā)展”律師服務企業(yè)活動，聚焦省級以上“小巨人”企業(yè)，開展走訪問診、法治體檢等服務，先后收集各類法律問題64條，提供“一企一策”法律風險評估報告37份，提出法律合規(guī)意見87條。開展涉企行政執(zhí)法專項行動，建立專項行動工作專班，部署規(guī)范涉企行政執(zhí)法專項行動重點任務，公布行政檢查主體，建立行政執(zhí)法事項清單管理制度，落實行政檢查公示公開制度，確保行政執(zhí)法行為規(guī)范透明。機關各部門根據職能，大力實施“惠企用工風險全流程診療行動”“貨車司機專項法律服務”等11項法治惠企項目，不斷優(yōu)化法治化營商環(huán)境。
三是多元聚力，當好矛盾化解“調解員”。開展“會會對接”“會企對接”“員企對接”活動，組織鎮(zhèn)（街道）調委會與轄區(qū)商會、村（社區(qū)）調委會與企業(yè)、調解員與企業(yè)家結對活動。以“法商融合、多元共治”為核心理念，構建司法所、商會、法庭聯動調解模式，為企業(yè)商事矛盾糾紛化解提供全鏈條法治支撐。商會發(fā)揮橋梁紐帶作用，組織“企業(yè)家法治圓桌會”，邀請法官、調解員與企業(yè)代表“面對面”剖析爭議焦點，推動糾紛在協商中“軟著陸”。在商事糾紛化解的同時，圍繞合同履約、經營管理、知識產權保護等涉企高頻法律風險點，對企業(yè)負責人進行普法宣傳，實現“調解一案、規(guī)范一片”效能。
(季欽)
