栽下梧桐樹，引得鳳凰來。近年來，南京市沙洲街道持續(xù)提升轄區(qū)內(nèi)營商環(huán)境，吸引高新企業(yè)入駐，同時，以“莫企互動”行動為人才提供了創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的沃土。
聚才與用才的效能文章
今年初，一場“春風(fēng)送溫暖 援助暖民心”招聘會吸引了不少青年人的目光，這是沙洲街道根據(jù)轄區(qū)內(nèi)企業(yè)需要，舉辦的供需對接會，通過為企業(yè)提供人才，切實(shí)解決了企業(yè)的“招工難”問題，也牽線搭橋解決了當(dāng)?shù)厝藛T就業(yè)難的問題，實(shí)現(xiàn)了企業(yè)與人才的精準(zhǔn)嫁接。
隨著小米、阿里巴巴等頭部企業(yè)的入駐，吸引了更多高水平人才的到來。作為大量外來人口逐夢的首選居住地，吸引了大量從事快遞物流、外賣送餐等新業(yè)態(tài)就業(yè)群體的入駐。
人既盡其才，則百事俱舉。沙洲社區(qū)聯(lián)合“家門口”就業(yè)公共服務(wù)陣地，通過梳理轄區(qū)失業(yè)人員臺賬和企業(yè)資源臺賬，走好供需兩條線，多措并舉搭建就業(yè)平臺，深入探索就業(yè)、崗位需求，不斷拓寬轄區(qū)失業(yè)人員再就業(yè)渠道。
扶才與留才的發(fā)展文章
筑巢引來金鳳凰，拴心留才是關(guān)鍵，既要有引才育才的“前招”，更要有留才聚才的“后招”。沙洲街道的宣傳負(fù)責(zé)人表示：“街道目前的人員構(gòu)成比較復(fù)雜，既有逐夢前來的‘新南京人’，又有產(chǎn)業(yè)園建成后即將入住的高新人才，我們正致力為不同的社會群體提供不同層次的定制服務(wù)。”要做好服務(wù)加法，為人才提供全面精細(xì)的服務(wù)。
紅色物業(yè)、24小時自助服務(wù)寧小蜂驛站、銀發(fā)助餐、愛心暑托班、空中農(nóng)場等一系列針對“一老一小”的保障措施應(yīng)運(yùn)而生，為前來逐夢的新南京人解決了后顧之憂。
為了讓居民在家門口就能享受到便捷、高效的醫(yī)療健康服務(wù)，沙洲街道下屬中城社區(qū)與沙洲衛(wèi)生院共商共建，正式成立“中城社區(qū)家庭醫(yī)生工作室”。為切實(shí)幫助社區(qū)居民解決就業(yè)難題，促進(jìn)失業(yè)人員再就業(yè)，開設(shè)了為期6天的實(shí)用技能人員培訓(xùn)活動，通過多方面的學(xué)習(xí)，打通“失業(yè)－培訓(xùn)－就業(yè)”這一渠道，提升失業(yè)人員的技能水平，助力失業(yè)人員培養(yǎng)技能特長。
下一步，沙洲社區(qū)將持續(xù)推進(jìn)人才安家置業(yè)項(xiàng)目，配合四大園區(qū)企業(yè)做好服務(wù)保障工作，持續(xù)優(yōu)化營商環(huán)境。讓企業(yè)有發(fā)展，員工有保障，精神有依托，打造招商引才強(qiáng)磁場，激發(fā)經(jīng)濟(jì)發(fā)展新動能。吳頔
